自分のアピールポイントを探す② 東京デジタルキャリア 就労支援ログ
今回は事業所内で行った研修の振り返りです。
テーマは、「自分のアピールポイントを探す」です。
前回の続きとなります。
アピールポイントを考えていくために
自分のことだけでなく、受ける企業のことも知る必要があります。
しかし、自分のアピールポイントなのに、どうして企業のことも知る必要があるんでしょうか?
事例で、考えてみましょう
デジタル株式会社
募集:1名
仕事内容:ExcelやWordを使用したデータ入力
必要なPCスキル:基本的なPC操作、Excel・Wordの操作経験
仕事増えてきたから新しい人を採用したいな~
ここの仕事と合う人がいいな~
募集しよう!
応募したいです!
応募したいです!
お!2人来てくれたぞ!
早速面接しよう!
面接の日・・・
あなたのアピールポイントを教えてください。
手先が器用です。
紙の折り作業は角をぴったり合わせて丁寧に行うことができます。
えっ、うちの会社、軽作業ないんだけどな…
求人票しっかり読んでないのかな?
集中力があります。
同じ仕事が続いても、根気よく取り組むことができます。
おっ!PCのデータ入力は同じような作業が続くからな。
うちの仕事と合いそう!
いかがですか?
Aさんは会社の業務内容にないものをアピールポイントとしてあげています。
Bさんは会社の業務内容で活かせそうなものをアピールポイントに入れていますね。
採用担当者としては、どうですか??
うちの仕事を長く続けてくれる人がいいので、Bさんの方が好印象!
以上のことから、アピールポイントを考える時には、企業のこと、仕事内容もしっかり確認する必要があります。
企業は、あなたが入社後どのように活躍できるかイメージを持つために質問しています。
アピールポイントを見つけるには、自己分析と企業分析どちらも重要になります。
今後の課題
- 自分のアピールポイントをたくさん見つける
- 自分が受けたい企業の求人に合わせてアピールポイントを考える
日々これだ!と思うものがあれば、メモ帳等にストックしていきましょう!
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事業所内では、感染症対策や衛生管理を十分に行った上で
ご来訪者の皆様をお迎えしております。
ご来訪時には、マスクの着用及び手洗い・うがい・手指アルコール消毒を
お願いすると存じますが、ご理解のほど何卒宜しくお願い申し上げます。
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