就労の視点からの支援① 東京デジタルキャリア 就労支援ログ

 

就労するうえで大事な事はたくさんあります。

今回は障害者の方が施設など訓練するうえで

【通所できる事が強みになる】

これはどういう事か?

昨今のコロナ禍もあり、在宅勤務や働き方の改革が推し進められる形となりました。

しかし、変化とは必ずしも良いことばかりではありません。

++++++在宅勤務のメリット++++++

1.出勤時間の短縮(通勤時間がない)

これは非常に助かりますね。会社も交通費がいらない、社員も通勤時間がない事により自分の時間を有効に使える等のいいですね。

また、首都圏では混み合う時間の出勤等はストレスにもなりますので、これがなくなるのは精神面や体調面も非常に助かりますね。

2.時間の制約、場所を選ばない

”~時から会議” ”会議室の準備” ”印刷物の配布”

その準備がいりません。

ZOOM等のオンライン会議で準備に時間をかける必要もありません。

また、決まった場所がないので、自宅で実家で、ホテルで等どんな場所でも可能です。

気分転換もできるので、集中してできるのです。

3.人間関係が付きまとわない

”この人話しにくいな~”と思っている人とも面と向かって話さない環境下になります。

もちろん、電話・チャットや電話などでは話しますが、そんなに長時間は話しません。

このコロナ禍では”飲み会”なども減っているので【お付き合い】なども減少しているのはいい傾向ではないでしょうか。

 

——-在宅勤務のデメリット——-

1.自己管理ができないと仕事にならない

”通勤の時間がないのでギリギリに起きてしまう”

”ついつい夜更かししてしまう”

などの弊害ができてきているそうです。

それはどういう事なのか?自分で作業をするという意識とは別に誰にも見られていないので、

”休憩を長めに取ってしまう”

など自分に甘くなりがちな人には難しいようです。

 

2.簡単な意思疎通が難しい

対面で会えていれば

「これでいいですか?」「これは~してください」

「ここを教えてください」「ここはこうして~…」

と話しかければ答えてくれる事でも

メールやチャット、電話やZOOM等を介して答えてもらうというのは非効率に感じますね。

そして、連絡をしても相手が休憩中や他の会議に出ている場合は、返事が来ないので一旦仕事が止まってしまいます。

「いま」「何をしている」ということがお互いにわからない事は一緒に仕事をする上ではチームワークを乱しやすくなります。

 

3.ON/OFFの切り替えが難しい&長時間労働になりがち

自宅で仕事をするという性質上、仕事とプライベートの明確な線引きが曖昧になってしまうケースも少なくありません。

家事などの合間に仕事をする場合に、その都度準備や集中するために時間がかかってしまうと、時間の無駄になり、結果として夜遅くまで仕事をするなど長時間労働につながることも考えられます。

 


 

通勤の時間も減り、人間関係の煩わしさなども減るのは事実です。

しかし、だからこそ発生する問題があります。

【コロナ禍が収まったらどうなるのか?】

 

元通りには行かないとは思います…

が、概ね、勤務体系は戻ることになると思います。

そうなった時、

『就職するなら在宅勤務があるところだけ‼』

皆さんが

”いいな”と思う会社には他の方も応募するハズです。

 

その時に求められる事は何でしょう?

 

「PCスキル」「集中力」「継続力」「作業遂行力」「理解力」「通所していた実績」・・・・

 

 

…正解は

 

 

全部必要です。

 

「PCスキル」…WordやExcelなどの基本操作

「集中力」…作業を実行し続ける力

「継続力」…同じ作業を繰り返し行える力

「作業遂行力」…作業を理解し、遂行できる力

「理解力」…作業を噛み砕いて理解する力

「通所していた実績」…就労しても毎日出社ができる信頼の証

 

そのほかにも色々とありますが、まずはここを目標にしていくといいでしょう!

 

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事業所内では、感染症対策や衛生管理を十分に行った上で
ご来訪者の皆様をお迎えしております。

ご来訪時には、マスクの着用及び手洗い・うがい・手指アルコール消毒を
お願いすると存じますが、ご理解のほど何卒宜しくお願い申し上げます。

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新春「オンライン特別講演会」リピート配信

ゲスト講師

「富士ゼロックスシステムサービス(株)

  人事部 チャレンジドセンター長 髙木則行様」

障がい者を積極的に採用し、オフィス事務・パソコン関連の業務で

自立育成をされている富士ゼロックスシステムサービス株式会社

取り組み事例や自立へ向けた就労継続支援のあり方について

お話頂きます。

 

主催:東京デジタルキャリア(運営法人:オフィスあしずみ)

    https://ashizumi.co.jp 

〇開催方法:オンライン配信

     (時間までにメールにてアクセス先を配信します)

〇参加費:無料

配信日:2021年1月 21日(木)

視聴可能時間:16:00~18:00(再生時間68分)

〇お申込み方法:事前予約制  

 ※tdcw201971@gmail.com からのメールを受信許可にしてください。

お申し込みについては、下記までお願いします。

電話お申込み:TEL 03-6205-5613 東京デジタルキャリア

HPお申込み:https://ashizumi.co.jp/online-request/

特別なソフトは不要です(Youtube視聴環境があれば視聴いただけます)

ご多忙の中とは存じますが、お時間の許す限り、ご参加頂ければ幸いです。

 

皆さまとお会いできることを楽しみにしております!


 

見学・体験のご案内

随時、早稲田オフィスに加え、

高田馬場駅から徒歩1分の場所にあるオフィスにて
精神・知的障がい者の皆様、支援機関の皆様の見学・体験

実施しています。

電話やZOOMでのオンライン相談も可能です。

事業所紹介動画を公開中】

 下記ホームページでも紹介動画を公開中ですので、

 ぜひ一度覗いてみてください

 https://ashizumi.co.jp 

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